Kooperationsstelle Hochschule-Gewerkschaften

Material:

Zu verschiedenen Veranstaltungen und Tagungen der Kooperationsstelle sind hier Unterlagen und Informationen verfügbar:
(Abrufbarkeit der jeweiligen Dokumente durch Doppelklick auf die blauen Zeilen)

Alternsgerechte Arbeit

Dr. Günter Gebauer, BNVHS Bremen: Betriebliche Erfahrungen und Bei-
spiele aus NETAB Weser-Ems

Prof. Dr. Frauke Koppelin, Fachhochschule Oldenburg-Ostfriesland-Wilhelmshaven: Beschäftigungsperspektiven älterer ArbeitnehmerInnen in der Region Ostfriesland - Beispiele und Projekte 

Eva Kuda, IGM Hauptvorstand, Frankfurt: Altersmanagement in der Automobilindustrie – Erfahrungen und Ergebnisse einer Workshop-Reihe der IG Metall mit Betriebsräten 

Arbeitsmarktpolitik (Material aus unterschiedlichen Veranstaltungen)

Dr. Schmachtenberg, Ministerialdirigent BMWA; Grundsicherung für Arbeitssuchende - Die Zusammenlegung von Arbeitslosen- und Sozialhilfe

D. Wagon, Bundesagentur für Arbeit; Zentrale Auswirkungen des 3. Gesetzes für moderne Dienstleistungen am Arbeitsmarkt auf die Bundesagentur für Arbeit

Dr. C. Weinkopf, IAT; Perspektiven der 'neuen' Arbeitsmarktpolitik

Dr. F. Wiessner, IAB; Ziele und Instrumente der neuen Arbeitsmarktpolitik

Dr. Peter Bartelheimer, SOFI Göttingen, Fürsorge am Arbeitsmarkt - Bewertung der neuen Arbeitsmarktgesetze

Herr Göckler, Bundesagentur für Arbeit, Stand der Umsetzung von Hartz IV in den Kommunen
Dietmar Linne, Job Center Göttingen, Stand der Umsetzung im Rahmen eines Optionsmodells

Arbeitsmigration und EU-Osterweiterung

Norbert Cyrus, Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Universität Oldenburg; Migration im Rahmen der EU-Osterweiterung - Bestandsaufnahme und grundlegende Einschätzung 

Matthias Brümmer,Geschäftsführer Gewerkschaft Nahrung- Genuß-Gaststätten, Oldenburg; Praxiseinblicke illegaler Beschäftigung und gewerkschaftliche Handlungsmöglichkeiten in der Fleischindustrie

Dr. Dita Vogel, Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Universität Oldenburg; Grenzen der Kontrollmöglichkeit - und was sonst?

Arbeitswelt im Wandel

Erschienen in der Reihe "Oldenburger Universitätsreden: Vorträge, Ansprachen, Aufsätze". Nr. 162, zu bestellen für 3,10 € beim BIS-Verlag oder direkt bei der Kooperationsstelle.

Arbeitszeitpolitik

Prof. Dr. F. Nachreiner, Arbeitszeit und Gesundheit 

Dr. Jürgen Rinderspacher, Von der Geldpräferenz zur Zeitpräferenz - und zurück?

Berufliche Weiterbildung. Zukunftsperspektiven und die Einflüsse der Arbeitsmarktpolitik

Dr. Grünewald, BIBB;
Die Rolle der betrieblichen beruflichen Weiterbildung und der externen Anbieter im europäischen Kontext

Prof. Dr. Peter Dehnbostel, Helmut Schmidt Universität Hamburg: Entwicklung der Weiterbildungspraxis in Unternehmen

Prof. Dr. R. Dobischat, Universität Bochum;
Berufliche Weiterbildung im Spannungsfeld zwischen kurzfristigen ökonomischen Anforderungen und gesellschaftlicher Innovationsfähigkeit

Gerold Haag, ver.di Bundesvorstand Abt. Tarifpolitik: Stellenwert und Perspektiven des Themas Weiterbildung in der Tarifpolitik

Prof. Dr. Anke Hanft, CvO Universität Oldenburg: Vom Betrieb zur Hochschule - zu den Perspektiven akademischer Fortbildung

Dr. Wolfgang Müskens, CvO Universität Oldenburg, Dr. Uwe Kröcher, regio institut: Qualifizierungsbedarfe aus Unternehmenssicht - Trends aus Niedersachsen

Prof. Dr. Herbert Oberbeck, TU Braunschweig:Wandel der Arbeit - Weiterbildung als Gestaltungsfaktor?

Betriebliche Mitbestimmung unter Druck - zwischen den Konfliktlinien europäischer Anpassung und betrieblichen Bündnissen

Helmut Gohde, EBR-Berater, Achim bei Bremen: Betriebliche Interessenvertretung im europäischen Vergleich

Prof. Dr. Thomas Blanke, Univ. Oldenburg: Europäische Aktiengesellschaft und die betriebliche Mitbestimmung in Deutschland

Dr. Peter Bleses, Universität Oldenburg: Betriebliche Bündnisse für Arbeit: Folgen für die betriebliche Mitbestimmung und das deutsche Modell der kollektiven Interessenvertretung

Bruchstellen im Bündnis für Arbeit

Tagungsdokumentation Broschüre:
Beschäftigungsperspektiven im Niedriglohnbereich - Lohnsubventionen als oder statt Innovationen

Deutsch-Niederländische berufliche Bildung

Dr. Dietmar Frommberger, Typische Merkmale der Berufsausbildung in den Niederlanden und in Deutschland; Vortrag anläßlich einer deutsch-niederländischen Konferenz im Jahre 2001 in Drachten. 

Dr. Dietmar Frommberger, Berufsausbildung, Qualifizierung und Beschäftigung in der Region Weser-Ems-Nord-Niederlande (WENN) – Bedarfe, Austauschmaßnahmen, Kooperationen; Vortrag anläßlich einer deutsch-niederländischen Konferenz im Jahre 2004 in Leer

Zusammenfassung und Ergebnisse des Workshops "Berufsausbildung, Qualifizierung und Beschäftigung in der Region Weser-Ems-Nord-Niederlande (WENN) - Bedarfe, Austauschmaßnahmen, Kooperationen" im Jahre 2004 in Leer

Dr. Dietmar Frommberger, Harald Büsing, Manfred Klöpper; Modernisierung der beruflichen Bildung durch Internationalisierung; Studie zu Situation und Zukunft der grenzüberschreitenden Berufsbildung am Beispiel der Region Weser-Ems - Nord-Niederlande; BIS-Verlag 2005

Electronic Government

Prof. Dr. Klaus Lenk, Carl von Ossietzky Universität Oldenburg
E-Government als neuer Schub in der Modernisierung von Staat und Verwaltung

Martin Hagen, Universität Bremen
Das Pilotprojekt ´Bremen online´

Herr Lammerskitten, Gemeinde Wallenhorst
Umsetzungsbeispiel: Gemeinde Wallenhorst

Dr. Hilmar Westholm, Universität Bremen
Der Blick über den Tellerrand: zur Umsetzung von E-Government Konzepten in anderen Ländern

Martin Greifenstein, Universität Marburg
Zur Standortsuche von Personalräten im Modernisierungsprozess

Europa

Prof. Dr. Klaus Busch, Universität Osnabrück
Mitbestimmung in Deutschland - mit europäischer Perspektive oder auslaufendes Modell?

PD Dr. Martin Höpner, Max-Planck-Institut für Gesellschaftsforschung Köln
Europa als soziales Projekt? Thesen zum Liberalisierungsdrall der europäischen Integration

Frank Schmidt-Hullmann, IG Bau Bundesvorstand, Abteilungsleiter Europapolitik
Gewerkschaftliche Einschätzungen zu den EuGH Entscheidungen und den o.g. Richtlinien

Gesundheitspolitik

Prof. Dr. Braun, ZES Universität Bremen; Irrtümer und Märchen als Hemmnisse einer sozialen Gesundheitspolitik und erste Hinweisen zu den gesundheitspolitischen Absichten der Bundesregierung

Prof. Dr. Nullmeier, ZES Universität Bremen; Soziale Gerechtigkeit und Wettbewerbsfähigkeit

Gewerkschaften im Veränderungssog

Prof Dr. Ingrid Kurz-Scherf, Universität Marburg: Arbeitspolitik – Zukünftig ohne Gewerkschaften? Nach welchen Maßstäben?

Beitrag Prof. Dr. Ulrich Mückenberger: Gewerkschaften in der Rekrutierungsfalle

Globalisierung

Prof. Dr. Juergen Hoffman, Universität Hamburg: Die Aktualität der „exit-Option"

Juergen Peters, Vorsitzender der IG Metall: Gewerkschaftliche Strategien im Kampf um Arbeitsplätze, Standorte und Tarifstandards

Juergen Peters, Vorsitzender der IG Metall und Prof. Dr. Juergen Hoffman, Universität Hamburg: Reden zu der Jahrestagung "Gewerkschaften im Globalisierungsdschungel"

Gute Arbeit

Per-Olov Bergström: Schweden und gute Arbeit

Christiane Erdmann und Dr. Ulrich Heisig, IAW Bremen: Gute Arbeit ist …?

Guenter Kasch, IGM: Themen des Projekts 'Gute Arbeit'

Guenter Kasch, IGM: Infoblatt zum Projekt 'Gute Arbeit'

Tatjana Fuchs, INIFES München: Der DGB-Index Gute Arbeit

Internationalisierung der beruflichen Bildung

Dietmar Frommberger, Harald Büsing, Manfred Klöpper: Modernisierung der beruflichen Bildung durch Internationalisierung: Eine Studie zu Situation und Zukunft der grenzüberschreitenden Berufsbildung am Beispiel der Region Weser-Ems - Nord-Niederlande. Erschienen im BIS-Verlag, 2005, 10€ .

Kapitalgedeckte Altervorsorge

Prof. Dr. Poddig, Universität Bremen:
Management von Pensionfonds

Dr. Holger Viebrock, Universität Bremen:
Zukunft der Altersversorgung - zwischen Rendite und Sicherheit

Klimawandel 

Prof. Dr. Reinhard Pfriem. Klimawandel im Nordwesten - Herausforderung für Unternehmen und betriebliche Interessenvertretungen

Hartmut Meine: Klimawandel - Bedeutung für Betriebs-,Personalräte und Gewerkschaften

Leiharbeit

Prof. Dr. D. Schiek, Leiharbeit - rechtlicher Rahmen in Deutschland und der EU. Handlungsmöglichkeiten betrieblicher Interessenvertretung. (Vortragsfolien)

Michael Eilers - Tarifvertragliche Regelungen zur Leiharbeit auf Unternehmensebene (Airbus Deutschland). (Unterlagen als zip-Datei)

Christopf Wachter, Tarifvertragliche Regelungen zur Leiharbeit

Dr. B. Vogel, Typologie von LeiharbeitnehmerInnen

Prof. Dr. B. Vogel, Leiharbeit - Wirkungen für Stammbelegschaften und LeiharbeitnehmerInnen

Prof. Dr. Christiane Brors,Die aktuelle Rechtssprechung zur Tariffähigkeit in der Leiharbeitsbranche

Karsten Rothe, Tarifverhandlungen in der Leiharbeitsbranche - gewerkschaftliche Perspektiven

Leistungsorientierte Vergütung

Dipl. Kfm. Sven Hinrichs: Chancen und Risiken der Umsetzung

Rainer Friebertshäuser: Leistungsentgelt nach dem TVöD

Hartmut Schulz:  Stellenwert der leistungsorientierten Vergütung in der Tarifpolitik der IG Metall

Thomas Tillmann-Bramkamp:  Prämienentlohnung bei der Firma Dr. F. Weyhausen, Wildeshausen

Thomas Breisig: Systeme der leistungs- und erfolgsabhängigen Vergütung

Maritimer Sektor

Broschüre: Die Zukunft des maritimen Sektors in Deutschland

Dr. Wolfgang Elsner: Wettbewerbsbedingungen und Hafenpolitik in Europa

Öffentliche Dienstleistungen im 'AUS' - GATS und die Folgen

Prof. Dr. Ch. Scherrer, Universität Kassel: GATS - Bildungsmarkt als Freihandelszone

Personalauswahl als Handlungsfeld für Betriebs- und Personalräte

König, S.; Breisig, Th. Prof. Dr.: Die strategische Bedeutung der Personalauswahl

Prof. Dr. Th. Breisig: Zielvereinbarungen in Verbindung mit neuen Entgeltsystemen

S. König, Projekt Auswahlrichtlinien Teil 1; Teil 2

Praktika

Flyer Praktikum-Monitor – Was ist wichtig? 

Generation Praktikum – Schuften zum Nulltarif. Ratgeber der IG Metall (Dez. 2005)

Praktika von Hochschulabsolventen – Eine Studie der DGB-Jugend mit Unterstützung der

Hans-Böckler-Stiftung (Februar 2006)

Praktikum als prekaere Beschaeftigung - Ausbeutung oder Chance zur Integration

Prekäre Arbeitsverhältnisse

Dr. Claudia Weinkopf - Arm trotz Arbeit: Niedriglohnbeschäftigung in Deutschland

Thomas Goes - Untersuchung: Prekäre Beschäftigungsbedingungen in der Region

Regionalforschung - Metropolregion

Prof. Dr. Hans-Joachim Kujath: Metropolen als Wettbewerbsregionen

Klaus Mandel, Verband Region Rhein-Neckar: Europäische Metropolregion Rhein-Neckar

Wilhelm Schulte, Erster Baudirektor der Hansestadt Hamburg: Agglomerationen – Situation und Perspektiven

Schulverweigerung

Broschüre mit allen Vorträgen der Tagung zu diesem Thema veranstaltet von der Kooperationsstellle.

Tarifpolitik

Dr. Edgar Rose, Universität Oldenburg: Tarifsystem im Wandel - Zukunft des deutschen Weges der Tarifpolitik im europäischen Kontext.

Dr. Reinhard Bispink, Leiter Tarifarchiv, WSI der Hans-Böckler-Stiftung: Wohin geht die Reise - Strukturveränderung im Tarifvertragssystem.

Dr. Jochen Gollbach, Europäischer Metallgewerkschaftsbund, Brüssel: Europäische Tarifverhandlungen? - Realität und Chancen.

Andreas Harnack, IG BAU Frankfurt: Wie raus aus der Sackgasse? Tarifverhandlungen in der Bauindustrie.

Hartmut Schulz, IG Metall-Bezirksleitung Küste: Betriebspolitische Offensive und Flächentarifvertrag 

Wirtschaftskrise - betriebliche Interessenvertretung

Prof. Dr. Rudolf Hickel, Universität Bremen, Institut für Arbeit und Wirtschaft:

Hintergründe und Auswirkungen der aktuellen Wirtschaftskrise (Vortragsfolien)

Prof. Dr. Reinhard Pfriem, Carl von Ossietzky Universität Oldenburg:
Kein "Weiter so" als Antwort auf die Wirtschaftskrise - neue Produktions- und Konsumstrategien sind gefordert.(Vortragsfolien)

Thorsten Ludwig, Agentur für Struktur-und Personalentwicklung (AGS) Hamburg:
Handlungsstrategien und Hinweise für betriebliche Interessenvertretungen in Krisensituationen.(Vortragsfolien)

Christian Berndt, Agentur für Arbeit Oldenburg:
Möglichkeiten der Qualifizierung in der Kurzarbeit.(Vortragsfolien)

Karl-Heinz Hageni, IGM Vorstand Bereich Bildungs- und Qualifizierungspolitik:
Sozialpartnerrichtlinie:Förderung der beruflichen Weiterbildung.(Vortragsfolien)

Prof. Dr. Dieter Sauer, ISF München
Chancen für "Gute Arbeit" - gerade in Zeiten der Krise?

Hans-Jürgen Urban, IGM Frankfurt, Vorstand
Krisenopfer Gute Arbeit? Arbeitsgestaltung und gewerkschaftliche Arbeitspolitik in der Krise des Finanzmarkt-Kapitalismus

Zielvereinbarungen

Dr. Ingrid Drexel: Zielvereinbarungen und Interessenvertretung

Prof. Dr. Thomas Breisig: Vortragsfolien zur Tagung 'Zielvereinbarungen und Umsetzungserfahrungen'